- James viết ra thật nhanh những điều anh đang muốn biết: Nếu anh hỏi lại cho rõ có làm sếp đánh giá thấp năng lực của mình không? Trong giây lát, James chợt thấu hiểu tâm trạng trước đây của các nhân viên cấp dưới mỗi khi được anh giao việc. Điều này giúp ghi nhận những thành công, phát hiện thiếu sót cần khắc phục và rút ra bài học, nếu có.
- Cậu vẫn chưa nắm hết các bí quyết của nghệ thuật ủy quyền đâu. Nhóm của James đã có quá nhiều khó khăn rồi, đặc biệt là vào lúc này, khi hy vọng đang lóe sáng trước mắt họ. - Nè, anh nịnh em vì có điều gì không phải với em, đúng không?
Và ai cũng cảm kích khi được James xác định rõ thời hạn công việc. Nhưng hiện nay nhân viên của tớ lại trễ thời hạn. - Vậy là cậu đã nói cho cô ấy biết.
Chỉ đơn giản là vì họ có cùng những sở thích và thấy vui khi cùng thể hiện những điểm tương đồng đó mà thôi. Anh dành nhiều thời gian hơn cho từng nhân viên để đảm bảo họ hoàn toàn hiểu rõ công việc được giao. Còn anh lại cảm thấy hứng thú trở lại với công việc bởi anh tin rằng những công việc mà mình đã giao phó cho các nhân viên sẽ được hoàn thành đúng hạn.
Sếp của James rất lo lắng và đắn đo về năng lực của họ. Nếu không, họ tiếp tục làm rõ ý đó. James nghe nói sếp của Jones là một người rất vui tính.
Một lần nữa, công việc trong bộ phận của James lại trở nên trôi chảy. Còn anh lại cảm thấy hứng thú trở lại với công việc bởi anh tin rằng những công việc mà mình đã giao phó cho các nhân viên sẽ được hoàn thành đúng hạn. Họ là một đôi khắng khít trong học tập lẫn khi chơi thể thao.
Anh thường phải bỏ bữa sáng để đến văn phòng sớm hơn một chút, tranh thủ thời gian để cố làm hết những công việc đang còn chờ anh giải quyết. Anh thành thật chia sẻ với Jones những sai lầm mà các nhân viên của mình đã gây ra. - Lâu rồi tớ mới lại thấy cậu vui như thế, James ạ.
Ánh mắt anh dừng lại nơi tấm ảnh chụp cùng nhân viên dịp hè năm ngoái. Hàng chục những câu hỏi đua nhau xuất hiện trong đầu James. Lần đầu tiên khi tớ tăng quy mô dự án, cô nhân viên Jennifer của tớ cũng rơi vào tình huống như Jessica bây giờ vậy!
Cậu nói cụ thể hơn xem nào? - James thắc mắc. Khi nhìn thấy nụ cười bắt đầu nở trên môi James, Jones nói: Nếu công việc cứ trôi chảy thế này thì anh sẽ mau chóng được khen ngợi, thậm chí có thể là được thăng tiến nữa.
Sếp của James rất lo lắng và đắn đo về năng lực của họ. Nếu không, họ tiếp tục làm rõ ý đó. Đây là bước sẽ giúp cậu tin chắc rằng công việc đang được triển khai đúng hướng.